May 20, 2026Branche métallurgie (CCNM IDCC 3248) depuis le 1ᵉʳ janvier 2024 : Convention collective métallurgie. L’accord d’entreprise KUHN et les RH complètent ce cadre.
C’est un compte où tu verses du temps (repos non pris, RTT, ancienneté…) et parfois des éléments de rémunération, pour les utiliser plus tard : long congé, fin de carrière ou complément de salaire selon les cas autorisés.
May 20, 2026Encadré par les articles L. 1222-9 et suivants du Code du travail. Chez KUHN, la charte du télétravail occasionnel (UES KUHN / KUHN MGM) est en vigueur depuis le 1ᵉʳ octobre 2022 — disponible sur l’intranet, rubrique RH.
Travailler depuis chez soi sur des tâches qu’on aurait pu faire au bureau, avec les outils numériques. La charte parle de télétravail occasionnel : ce n’est ni un droit automatique ni une obligation. Ça se fait à ta demande, avec l’accord de ton responsable, et ça repose sur la confiance mutuelle.